2020年1月14-16日，省国资委系统关工委主任徐华利、秘书长李蚌生、副秘书长办公室主任索志强一行在集团公司关工委主任钮林、副主任许道本的陪同下分别到机场集团下辖池州机场、黄山机场、合肥机场进行了为期三天的工作调研。

    调研组一行先后深入到池州九华山机场、黄山机场、合肥机场进行实地调研，详细了解集团公司关工委工作开展情况，并听取了池州九华山机场、黄山机场、合肥机场就关工委方面的工作开展情况的汇报，深入生产一线与青年员工进行交流并送上新春祝福。池州市关工委主任朱永能、黄山市关工委主任叶枝光和有关人员分别参加了九华山机场、黄山机场召开的座谈会。

    在座谈交流中，省国资委关工委主任徐华利对合肥机场航站区管理部开展关爱服务留守困难儿童活动；旅客服务部长期坚持帮助三名贫困孩子上大学；安检站开展安检知识进校园活动和团委、关工委开展退休老同志给青年员工进行传统教育活动等工作给予了充分肯定。对于池州九华山机场青工多，工作有朝气有激情，但目前没有五老人员不具备成立关工委组织的情况，对下一步他们如何开展关工委工作提出建议；对黄山机场关工委如何更好开展关工委工作也提出意见和建议。对于如何做好2020 年关工委工作，徐华利指出：一是抓好党的十九届四中全会精神学习，抓好省关工委会议精神贯彻落实，充分认识和发挥“五老人员”的作用。二是树立起关工委的工作责任和使命感，结合抓好有关活动，积极发挥关工委作用。池州市关工委主任朱永能、黄山市关工委主任叶枝光在座谈会上就九华山机场、黄山机场如何与地方关工委融合开展工作表示积极的支持和欢迎，共同努力做好关工委工作。

    机场集团关工委主任钮林表示：省国资委关工委调研组来集团公司三机场调研，为集团公司进一步做好关工委工作指明了方向、明确了要求、增添了动力。机场集团关工委在集团公司党委的领导下要主动适应新形势新任务新要求，进一步发挥优势、主动作为，推动集团公司关工委工作不断迈上新台阶。